貴州天瀑房地產開發有限公司

崗位職責：
薪酬面議。
1、對市政工程景觀、管網、亮化、硬化、綠化等工作經驗豐富者優先。
2、現場市政及配套工程的安全、技術、質量、簽證、進度等各項方案的編制和實施；
3、總體規劃、設計各類型園林，并進行施工管理與監督；
4、管理工程質量、安全，保證進度，控制項目成本，全面履約業主合同和分包合同，實現合同管理任務和目標；
5、項目施工組織設計、各項方案的編制和實施、市政工程的中間驗收、竣工驗收等工作。

崗位職責：
薪酬面議。
工作職責：
負責以甲方單位對施工單位、監理公司的監督管理，負責對公司進度、質量、安全實時檢查處理，審核建筑工程設計圖紙，嚴格把關施工測量放線工作，協助建筑工程的施工、工程驗收工作。
任職要求：
1、28歲以上，大專以上，土木專業；
2、五年以上工土建施工員管理經驗；
3、持有施工員證優先考慮。

崗位職責：
薪酬面議。
崗位職責
負責制定招聘、績效、薪酬等模塊的制度、流程；
負責人力資源部員工的隊伍建設；
會務工作；
完成上級領導交辦的其它工作。
任職資格：
學歷背景：人力資源管理或管理相關專業大專以上學歷、熟悉OFFICE辦公軟件。
工作經驗：具有3年以上人事行政管理經驗，有一定的公文寫作能力。
1、良好的服從意識和團隊意識。
2、愛崗敬業、有較高的職業技能與素養。

崗位職責：
薪酬面議。
崗位職責
1、根據公司當前情況，建立適合公司發展的法務工作流程；
2、負責為公司提供法律服務及咨詢，為公司起草部分合同協議；
3、了解公司合同管理情況，優化合同審批和履行流程，審核合同；
4、監督公司重要合同洽談及招投標等工作，提出相應法律意見，在過程中利用法律手段維護公司權益；
5、負責為公司重大項目提供法律支持，起草部分協議，；
6、負責處理公司內法律糾紛、法律問題，提出法律意見；
7、完成領導交辦的其它工作。
任職資格
1、�？埔陨蠈W歷，法律專業畢業，3年以上法務工作經驗；
2、熟悉公司法、合同法、經濟法等方面的法律法規，具備法律從業資格；
3、扎實的法律功底，良好的溝通和協調能力，較強的文字表達能力；
4、能獨立開展合同審查、法律咨詢、法律風險管控等相關工作；
5、良好的職業操守，法律思維嚴謹、邏輯性強，正直、誠實、公正。

三、薪資待遇：
薪資：面議；

崗位職責：
薪酬面議。
協助總工程師工作；
應屆生亦可，有1-2兩工作經驗者優先考慮；
會繪圖軟件、CAD等；
要有上進心，為人誠實，開朗。

崗位職責：
薪酬面議。

年齡要求：38-50歲；
性別要求：男女不限；
教育背景：企業管理類、工商管理類、公共管理類、或建筑工程管理類專業本科以上學歷、受戰略管理、組織發展、職業經理、項目經理或MBA、EMBA培訓；
工作經驗：10年以上工作經驗，其中5年以上大型地產集團企業/上市公司管理工作經驗，3年以上集團化地產企業或多元化企業全面管理工作經驗；
知識技能：精通戰略管理、組織變革管理與發展管理、企業文化建設、企業標準化管理；精通集團化企業運營管理與運營模式；熟悉國家、地區產業政策；熟悉政府公共關系管理；熟練掌握商業談判技能、匯通決策技能；掌握下屬企業各專業模塊運作；了解資本運作；掌握管理前沿理論；
從業資格：具有高級營管理師/高級規劃師/高級決策師/高級經濟師/高級工程師之一資質為佳；職業經理人或項目經理資質；會開車
個人素質：具備優秀的發展力、領導力、計劃管理能力、組織溝通協調能力、危機應變處理能力、客戶服務力和創新力；認真負責、公正客觀、嚴謹穩健、開拓進取，勤勉敬業、思維敏銳、自信。

崗位職責：
一、薪酬面議。

二、要求
學歷專業：本科（能力優越者可放寬至大專）；財務、審計、金融等相關專業；
職稱證書：中級以上會計師職稱；
知識結構：精通會計、財務管理知識；熟知房地產行業運營和管理，了解我國房地產行業和金融行業各項政策，掌握基本的人力資源管理知識；
綜合能力：卓越的決策能力、綜合分析能力、經營意識、綜合分析能力、數據編制能力，心理素質好，工作認真負責、縝密細致；能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件，具備基本的網絡知識

崗位職責：
薪酬面議。
1. 參與制定集團地產開發、商業管理等業務范圍的發展規劃、年度經營計劃的編制和重大決策事項的討論；
2. 全面負責地產事業部人力資源管理及組織建設，建立并完善人力資源體系、制度和流程；
3. 統籌人力資源管理工作，提高組織激勵體制，發揮各種激勵機制的組合作用；
4. 有方法提高組織人力成本運營效率；
5. 負責事業部內部工作關系的協調，及時處理管理過程中的重大人力資源問題，并負責重大事件的溝通、協調、處理與匯報。

崗位職責：
能熟練運用office辦公軟件，有一定的文字功底，完成董事長交代的各項任務，能適應出差，要求會開車，5年以上的駕齡，無安全事故記錄

崗位職責：
薪資面議; 
1.協助董事長做好日常工作處理，日程安排，客人的來訪接待工作；
2.有效處理電話，郵件，傳真等各種渠道信息做好合理過濾和正確傳達；
3.協助董事長做好各下屬公司及各部門的溝通、傳達與協調工作；
4.各部門上報董事長文件的保存，管理，督辦；
5.對相關文件，檔案，合同進行分類和歸檔 ；
6.處理董事長授權的其他事物何臨時交辦的工作。
任職要求
1.6年以上相關崗位經驗，曾在房開、建筑公司擔任秘書工作；
2.優秀的溝通能力，洞察力和敏銳的決斷力，熟悉商務禮儀。
3.能接受經常出差。
4.會開車

崗位職責：
薪資面議：
1、負責公司外事接送，滿足公司領導用車需求;
2、負責公司車輛的保險、驗車、保養、維修等工作﹔
3、堅持行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發現問題及時排
除，確保車輛運行;
4、做好車輛維護、保養工作，保持車輛整潔和車況良好﹔
5、協助處理日常行政后勤保障事務。
6、能接受經常出差。
7、領導安排其他工作。

崗位職責：
協助物業經理做好物業公司各方面工作，隨機應變能力強，善于溝通，有耐心

崗位職責：
薪酬面議。
1、負責財務部的日常管理工作，合理分配各下屬工作；
 2、負責組織制定財務方面的各項管理制度及有關規定，并監督執行；
 3、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度、月度財務計劃；
 4、負責編制及組織實施財務預算報告，月、季、年度財務報告；
 5、協助上級領導建立及維護與銀行、政府財稅等部門的關系，完成各項往來業務；
 6、協助上級領導完成公司各類事項財務相關的工作，開展財務部與內外的溝通協調工作等；
7、�？萍耙陨蠈W歷，五年以上財務工作相關經驗。

崗位職責：
薪酬面議。
崗位要求：
1、有2年以上房開成本/主辦會計工作經驗，具有會計從業資格證。
2、具有良好的職業道德，堅持原則、責任性強，有較強的領導能力并且能獨擋一面。

崗位職責：
薪酬面議。
1、30歲以上；
2、對商業地產足夠熟悉，有運作經營經驗，熟悉辦公室計算機軟件應用，可獨立完成招商、營銷各階段工作，招商、營銷各類文件，報告書寫及項目整體運作；
3、具有良好的客戶服務意識，性格外向進取，善于與人溝通，能承受工作壓力；? 
4、五年以上招商、營銷工作經驗，能獨立完成招商、營銷工作，具有房地產招商、營銷工作經驗及掌握客戶資源者獲優先考慮。
5、具有專業市場獨立招商者優先　　

崗位職責：
薪酬面議。
1、遵守公司各項規章制度；1年以上園林養護工作經驗；
2、聽從上級指揮，按要求完成公司綠化工作；
3、了解苗木特性，做好澆灌、除蟲、養護工作；
4、配合各部門完成其他工作。

崗位職責：
薪酬面議。
圖紙審核：
1、在項目經理的領導下，進行施工圖紙審核等技術工作；
參與圖紙會審及施工單位圖紙答疑；發現圖紙中的疏漏及錯誤，積極與設計單位溝通，督促設計單位出具合理的變更；
2、解決施工單位在施工過程中遇到的土建專業圖紙疑問。
3、協助審核施工單位上報的施工組織設計、各專項施工方案及技術核定單。
4、協助審核監理單位上報的監理規劃、監理細則及相關方案。
現場質量控制：
1、參與施工過程中的分項、分部及單位工程的質量驗收。
2、參與進場材料的檢驗、核實。參與日常質量巡查；發現質量隱患及時通知施工單位整改。監督施工單位的質量工作。
進度控制：
3、負責工程項目基礎、主體結構、裝飾裝修等分項工程及市政、園林等本專業技術管理工作，負責對本專業工程項目進行有效的質量、進度、投資控制、文明施工管理、合同管理、信息管理工作；
4、施工管理工作內容包括施工準備階段、施工階段、保修階段，負責對圖紙會審、設計交底、設計變更、施工隱蔽驗收、過程控制中的技術和質量問題處理及施工組織協調工作；
5、審查工程施工組織設計，負責控制水電工程項目的現場施工進度，確保水電工程項目進度計劃的完成；
6、 根據合同的約定、設計圖紙及相關規范規程的要求，嚴格監督水電工程項目施工質量，參加水電工程檢查驗收，參加水電工程材料設備進場檢查驗收，對水電工程質量負責任；

1、水電安裝工程相關專業�？埔陨蠈W歷；
2、相同崗位3年以上工作經驗；
3、持相關資質證書。

崗位職責：
薪酬面議。
大專及以上學歷，五年工作經驗，工資面議。
1、責勘察成果的評審與確定。
4.負責結構專業組設計治理工作。
5.參與擴初設計和施工圖設計的審核工作，協調解決其它專業問題，控制鋼筋和砼用量，提出優化意見。
6.參加工程項目的招標工作，參與對施工單位承建資格審查，審核投標單位投標文件中施工方案和落實措施，協助確定中標單位。
7.參加施工圖會審，審查施工單位基坑開挖，基礎施工方案和施工組織設計，跟蹤檢查基礎、主體結構的工程質量、參與解決施工中碰到的技術難題、對工程施工中出現質量問題，配合有關專業，協調解決。
8.配合公司有關部門選定鋼材，水泥及構配件材料。
9.負責施工中的結構設計技術的配合。

崗位職責：
薪酬面議。

崗位職責：
1、指導項目部建立安全生產、安全防護保證體系，督促項目部建立健全安全管理制度及各級安全管理職責；
2、負責檢查施工現場臨時用電、模板支撐、外架、臨邊、洞口防護、施工機械的使用管理；
3、協助安全督查主管做好相關檢查及資料收集工作。
崗位要求：
1、大專以上學歷，30——45歲，土木工程/安全工程等相關專業；
2、三年以上相關工作經驗，具有注冊安全工程師及安全員資質證書者優先, 二級建造師以上職業資格；
3、熟悉國家各項安全法律法規，熟悉生產現場安全工作流程、安全操作規范和安全管理的程序，能夠及時發現安全隱患并給予糾正；
4、具有一定的協調、組織和溝通能力，有較強的責任心和安全意識。

崗位職責：
一、認真貫徹執行《建筑法》、《合同法》、《建筑工程質量管理條例》、《建筑工程安全管理條例》和國家有關勞動保護法令和制度以及公司的安全生產制度。貫徹“安全第一、預防為主”的方針，搞好安全防范措施，把安全工作落到首位，做到抓生產首先必須抓安全，是公司派駐項目管理安全和質量的第一責任人。
二、負責本項目的全面管理工作，結果對工程副總經理負責。接受公司領導的檢查、指導和指令。
三、掌握公司的年度開發計劃，制定項目年度建設目標、節點目標；提前介入施工圖紙、施工方案，組織指導編制（施工策劃、施工組織設計、專項施工技術方案、施工技術交底）。
四、審核棟號負責人編制的周計劃、月進度計劃、材料計劃和機械設備計劃，會同公司領導確定施工隊伍、簽訂施工合同，確保按期開工、正常生產。
　 五、制定適合本項目的管理細則，組織員工定期開碰頭會，合理安排生產、科學引導、順利完成本項目的各項施工任務。 
　　六、認真熟悉《施工合同》條款，嚴格執行《施工合同》，聯系單、會議紀要等文件要求，保證施工順利進行，維護企業的信譽和經濟利益。 
　　七、指導本項目施工現場情況合理規劃施工平面圖，根據已審批的平面布置方案安排、實施、創建文明工地。 
　　八、組織項目部管理人員簽訂本項目的棟號質量和安全承包責任狀，協商處理材料供應、與現場材料管理方案。 
　　九、掌握本項目管理成本、工程成本、工程款項支付等財務狀況，做好風險控制，增創更高經濟效益。 
　　十、督促棟號長及時向各班組下達施工任務，以及施工技術交底，并做好質量安全過程控制、每天記好施工日志。 
　　十一、定期回訪員工，了解員工的生活、工作和學習情況，采納員工的合理化建議，解決好員工的思想包袱，讓員工愉快工作。
十二、負責本項目的隊伍建設，定期組織員工績效測評、評估員工轉正晉升培養等工作。
十三、檢查督促工程負責人做好民工簽到、工資發放及各棟號最大作業面排人計劃，每天召開“碰頭會”。
十四、協助相關部門完成項目的檢查、驗收和評獎申報工作。
十五、負責協調處理項目的內部與外部關系。
十六、積極完成公司領導安排的其他工作。

崗位職責：
一、負責審核項目設計（方案圖、擴初圖、施工圖、設計變更），發現設計圖紙或變更單有問題，及時與設計公司溝通解決，組織項目部的圖紙會審；
二、根據公司成本控制要求，合理優化施工圖，為公司節約開發成本；
三、負責組織棟號長檢查現場施工質量；
四、管理現場施工測量、各種計量配合比工作；
五、審核與指導資料員編制竣工驗收資料、竣工圖紙，督促資料員做好工程資料的收集、整理及歸檔工作
六、配合銷售部門編制（房產銷售的贈送面積、綠化面積、商鋪配套車位）的圖紙和計算面積；
七、編制項目開發總進度計劃，根據項目開發實際情況，經公司董事長同意實時調整進度計劃。
八、組織技術交底及督促落實層層技術交底制度。
九、配合項目經理負責編制項目（施工策劃、施工組織設計、施工方案、技術交底、技術資料）、設備管理及質量安全管理工作，結果對公司工程副總經理負責，接受公司領導的業務指導，是本項目的質量和安全管理第二責任人。
十、嚴格按（施工圖、施工方案、施工圖集、設計變更單）進行施工，定期檢查分析現場施工質量。
十一、認真落實公司質量、安全責任制。
十二、督促安全員建立各棟號的設施設備臺帳，做好設施設備的定期檢查、維修、保養并完善相關記錄。
十三、檢查督促本項目質量管理“三檢制”和“樣板帶路”的落實情況。
十四、負責推廣新工藝、新技術、新材料，貫徹執行國家規范、地方規定和國家強制性標準。
十五、檢查督促棟號長、安全員做好施工日志。
十六、負責項目工程資料的檢查、指導及審核簽字。
十七、負責對本項目實施質量、安全管理的指導、檢查、監督、整改、處罰，組織完工工序、分項工程驗收并下達結論，項目報驗申報。
十八、負責員工專業技能培訓，監督檢查民工入場安全教育。 
十九、定期總結質量、安全存在的普遍問題或重點問題，提出整改措施并督促落實。
二十、定期組織項目管理人員、承包人、班組長召開工程質量、安全、文明施工研討會。
二十一、參加分部工程、單位工程的質量驗收、評定工作。
二十二、協助項目經理搞好對外協調工作。
二十三、積極完成公司領導安排的其他工作

崗位職責：
職位名稱：貴州安順項目實習生
工作地點:貴州省安順市經濟開發區
工作要求：工民建專業畢業生；懂圖紙、會儀器；大專及以上學歷。
薪資面議
福利待遇：包吃住

崗位職責：
薪酬面議。

1、有工程預結算相關工作經驗，會水電預決算更好，會操作基本的繪圖軟件；
2、在上級領導的指導下，全面負責施工項目的工程預（結）算工作，及時辦理和完成預（結）算工作。
3、參加圖紙會審、設計交底及預（結）算審查會議，根據有關文件規定配合解決預（結）算中的問題。
4、認真貫徹執行公司施工圖預（結）算及招投標報價工作管理辦法。
5、參加領導安排的招投標會議。認真做好預（結）算會審紀要，對預（結）算中的定額換算、取費標準、材料價差進行復核，發現問題及時反映，做到預（結）算工作的及時性和準確性，對自己所做的工作負責。
6、對施工過程中因設計變更產生的工程量（預算未包括和未包干的）要及時準確的掌握，為工程提供結算調整資料。
7、對在預（結）算工作中，發現的有關施工圖紙的問題，應及時向技術負責人反映。
8、加強業務和專業知識的學習，不斷提高業務技能，熟悉和掌握微機的使用，提高實際的工作效率。
9、協助配合項目其它部門（單位）的工作，完成領導交辦的其它工作

崗位職責：
職位要求：5年以上從業經驗，2年以上同崗位經驗，熟悉安順房地產市場，具備較強的團隊管理能力及組織協調能力，具備良好的職業操守。
工作內容：負責團隊組建、培訓及管理，帶領團隊完成公司既定的銷售回款任務，管控案場次序及銷售流程，對營銷總監負責。
工作地點：安順開發區
聯系電話：18185381991，何總

崗位職責：
在銷售經理的管理下開展工作，完成既定銷售任務及工作內容。
工作地點：安順經開區
聯系人：何總，18185381991

崗位職責：
溝通能力強，能吃苦耐勞。敢于有勇氣挑戰自我，突破自我！對事業有成功的欲望，提升自己的綜合素養！
有房地產銷售主管經驗，管理能力強，協調以及溝通能力強。


有意者請電聯：18768639996 陳總監